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Replay webinaire sur le programme Primavera

Posted on décembre 14, 2022 by Siège Oppelia -

Retrouvez le replay du webinaire sur le programme Primavera, organisé par la Fédéreation Addiction le 14 décembre 2022.

Primavera est un programme d’éducation préventive des conduites à risques et addictives pour les enfants de 9 à 12 ans. Le webinaire a pour objectif de présenter les éléments phares du programme et de partager le témoignage d’acteurs de terrain pleinement mobilisés dans sa mise en œuvre.

Conçu en 2013 et porté par l’association Oppelia, Primavera s’adresse aux enfants du CM1 à la 5^e. L’évaluation réalisé par l’OFDT et l’INSERM entre 2017 et 2020 montre qu’il s’agit d’un programme efficace pour réduire les consommations d’alcool des jeunes. Primavera participe à la dénormalisation des usages de tabac et d’alcool mais a aussi un impact sur le processus éducatif : les adultes acteurs du programme constatent des changements positifs chez les élèves qui suivent Primavera.

De plus en plus d’acteurs s’intéressent au programme et se questionnent sur les modalités de mise en œuvre.

Ce webinaire a donc pour objectif de répondre à vos interrogations en échangeant avec des professionnels de secteur de l’addictologie mais aussi de l’Éducation nationale.

Visionner

Programme

14h-14h10 : Introduction Alexis Grandjean, responsable du pôle Expérimentation-Innovation-Recherche à la Fédération Addiction

14h10-14h40 : Description du programme et son évaluation Isabelle Sedano , Directrice du CSAPA HORIZON 02, Oppélia

14h40-15h10 : Primavera en pratique Aurélie Danot Basset, Chargée de Mission Prévention et IP à Oppélia 78 et Larcher Emmanuel, directeur de l’école élémentaire Louise de Vilmorin à Mantes la Jolie

15h10-15h30 : Questions/réponses

Programme de prévention Primavera

Posted on mars 10, 2022 by Clairline PITRE -

Le programme d’éducation préventive en milieu scolaire

PRIMAVERA, c’est quoi ?

Primavera est un programme d’éducation préventive des conduites à risques et addictives :

à destination des enfants et des collégiens, de 9 à 12 ans (du CM1 à la 5ème)
abordant notamment la question du tabac, de l’alcool, des écrans et plus largement des prises de risques
dont les thématiques convergent avec celles contenues dans le socle commun de connaissances, de compétences et de culture de l’éducation nationale ; et tout particulièrement « l’enseignement morale et civique » du cycle 3 et « la formation de la personne et du citoyen » domaine 3 du cycle 4.

Il est le seul programme qui vise une continuité du parcours de prévention entre l’école et le collège, passage considéré comme un moment de fragilité dans le développement psychologique à l’entrée de l’adolescence. Il participe à la promotion d’un environnement favorable à la santé et au développement des compétences psychosociales des jeunes.

Ses objectifs

Mutualiser les savoirs en termes de conduites addictives par une approche expérientielle
Appréhender ce que sont les prises de risques, les conduites addictives et comment les prévenir.
Comprendre les facteurs d’influence, acquérir une meilleure connaissance et affirmation de soi
Repérer, identifier les émotions

Focus sur les compétences psycho sociales :
Ce sont toutes les aptitudes de vie qui permettent d’adopter un comportement approprié et positif à l’occasion des relations entretenues avec les autres, sa propre culture et son environnement.

📚 Le déroulement du programme

Il s’appuie sur une méthode pédagogique participative, utilisant des outils ludiques qui suscitent la réflexion. Il propose un lien avec les parents et les membres des communautés éducatives favorisant leur adhésion et leur implication.

Les séances sont co-animées par des professionnels de la prévention et des professionnels des établissements permettant à ces derniers de monter en compétences.

📆 Le nombre de séances

4 séances en CM1
4séances en CM2
3 séances en 6ème
2 séances en 5ème

Durée : 1h30 à 2 heures

📌 La spécificité de l’approche expérientielle

Elle part du constat qu’il ne suffit pas d’être informé sur les risques d’un comportement pour le modifier, mais qu’il faut d’abord comprendre le sens de ce comportement. L’éducation expérientielle permet également de mieux se connaitre à travers une expérience collective, vécue ensemble au sein du groupe, qui fait émerger la créativité, l’inventivité, la coopération. Ce programme s’appuie sur l’expérience vécue des enfants d’une part et ce que le groupe apprend de cette expérience partagée d’autre part.

✅ Un programme qui a fait ses preuves

C’est la première étude randomisée contrôlée publiée d’un programme de prévention universelle sur la prévention des consommations alcool/tabac et sur le développement des compétences psycho-sociales chez des préadolescents en milieu scolaire
en France.

🥇 Evalué en 2021, il est reconnu efficace :

+++ Sur les consommations d’alcool (premières consommations dès l’enfance et la préadolescence en France) : l’impact du programme est net sur la baisse de la consommation d’alcool (-20% d’usage dans les 30 jours), indicateur de consommation le plus pertinent avant 12 ans. Le programme PRIMAVERA répond donc à l’un des objectifs prioritaires en matière de prévention : il retarde l’âge des premières expérimentations et diminue l’usage.

++ Sur la mémorisation des interventions et la dénormalisation des usages de tabac et d’alcool, qui sont des facteurs de contexte très important pour la diminution des consommations de ces substances à l’adolescence.

++ Sur le processus éducatif (climat scolaire, dynamique de classe, qualité des outils pédagogiques…), les adultes acteurs du programme (enseignants, chargés de prévention) expriment unanimement une large satisfaction et notent des changements positifs du comportement des enfants.

Téléchargements :

Flyer Primavera
Évaluation Primavera

Projet soutenu par la Fédération Addiction : infos@federationaddiction.fr

Offre d’emploi comptable (H/F) – CSAPA Saint Quentin(02)

Posted on avril 18, 2023 by Clairline PITRE -

Oppelia Horizon 02 recherche :

Un·e comptable (H/F).

Saint Quentin, Aisne (02), France

CDI à temps partiel

Convention Collective 1966

Poste à pourvoir dès que possible

Vivez une expérience professionnelle riche et humaine au sein d’une organisation engagée et pleine de valeurs !

Vous aimez travailler en transdisciplinarité selon le principe de subsidiarité, coopérer avec les usagers au sein du équipe, bénéficier de formations tout au long de l’année ou encore participer à la gouvernance, n’hésitez plus ! Rejoignez Oppelia !
Une association qui porte un engagement collectif sur des valeurs d’accompagnement des personnes au travers un mode égalitaire, une attention particulière à leurs droits, à leur liberté de choix et à leur pouvoir d’agir, notamment au sein du fonctionnement de l’association et de ses services.

L’association Oppelia recrute pour sa structure Oppelia Horizon 02, basé dans le département de l’Aisne (02), un·e comptable (H/F) en CDI à temps partiel à Saint Quentin.

VOS MISSIONS :

Aider et soutenir techniquement la direction au niveau de la gestion financière :

Participation et élaboration des budgets, suivi du CPOM (connaissance en EPRD appréciées)
Suivi des subventions
Contrôle budgétaire
Lien avec le Siège, le commissaire aux comptes et l’expert-comptable
Soutien technique à l’élaboration de stratégies
Elaboration des comptes administratifs

Traiter les aspects comptables et sociaux du personnel :

Contrôle des éléments variables de paie
Mise à jour des dossiers du personnel, recherche des informations sociales

Gérer administrativement la comptabilité :

Numérisation du dossier annuel
Saisie de l’ensemble des achats (fournisseurs, notes de frais…)
Saisie de l’ensemble des opérations bancaires et établissement des rapprochements bancaires
Tenue des immobilisations
Suivi et lettrage des comptes tiers
Saisie de l’ensemble des produits (dotations ARS, subventions et diverses prestations )

ET SI C’ÉTAIT VOUS ?

BAC +2 minimum en comptabilité (BTS, DECF)
Les travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l’obligation d’emploi sont encouragés à postuler à cette offre.

ORGANISATION ET RÉMUNÉRATION DU POSTE :

Lieu de travail : Saint Quentin
Rémunération : selon convention collective 1966
Volume horaire : CDI à temps partiel
Avantages RH :
- 25 jours ouvrés de congés payés + 18 jours ouvrés de congés trimestriels annuels (sur base de 35h)
- Mutuelle avantageuse
- Avantages CSE : chèques cadeaux et chèques vacances
- Tickets restaurant pris en charge à 60% par l’employeur (valeur faciale 9€)
- Plan de formation : possibilité de se former régulièrement

COMMENT POSTULER ?

Envoyer CV et lettre de motivation :

À l’attention de Isabelle SEDANO,

Directrice d’Oppelia Horizon 02.

Par mail : direction.cha@oppelia.fr
Par courrier : Oppelia-CSAPA Horizon 02 au 8, boulevard Cordier 02100 Saint Quentin

Pour tous renseignements :

Téléphone : 03 23 05 06 88 ou 06 98 96 18 12

POURQUOI NOUS CHOISIR ?

La coopération, la pluridisciplinarité et le pouvoir d’agir individuel et collectif sont au cœur de notre approche. La coopération est de plus en plus conçue comme un levier pour le soin. Chez Oppelia, cette approche a vocation d’en être le socle, la condition première d’une reconnaissance des savoirs de chacun et de l’association des pouvoirs d’agir de tous.

Depuis le début de l’année 2023, les salarié·e·s peuvent s’engager dans la vie associative d’Oppelia. En effet, toute personne physique ou morale partageant les valeurs et le projet associatif d’Oppelia peut participer à la gouvernance de l’association en devenant membre adhérent. En savoir plus.

Oppelia propose à ses salariés, au travers d’OC&F, de se former régulièrement sur des thématiques :

Approches d’accompagnement expérientielles et innovantes
Prévention, l’intervention précoce et la réduction des risques
Addiction et troubles co-occurents
Transdisciplinarité et coopération avec les usagers
Précarité et public migrant

Avec des missions qui donnent du sens, Oppelia vous permettra de vous épanouir dans votre métier, au sein d’une équipe bienveillante et humaine.

L’association Oppelia :

Oppelia est une association loi 1901 créée en 2008, alliant addictologie, santé publique et solidarité ; compétences et engagement pour apporter des réponses locales, probantes et innovantes à des besoins croissants en prévention, réduction des risques et soins en lien avec les conduites addictives.

Notre objectif est de regrouper des structures de proximité en addictologie médico-sociale et de promouvoir leurs missions de service public et leurs compétences pluridisciplinaires. Le mode d’organisation est basé sur la coopération et le pouvoir d’agir individuel et collectif. L’association relie plus de 45 établissements sur toute la France et est composé de plus de 720 salariés.

Retrouvez l’ensemble des structures sur leurs pages respectives : www.oppelia.fr/etablissements-services/

Oppelia Horizon 02 :

Le CSAPA Horizon 02 est implanté sur 5 antennes dans le département, chacune étant composée d’une équipe pluridisciplinaire.

Créé en 1972, pionnier des centres d’alcoologie ambulatoire en France, le CSAPA HORIZON 02 est aujourd’hui composé :

D’un CSAPA localisé sur 5 villes de l’Aisne (Château-Thierry,Hirson, Laon, Saint Quentin, Soissons) et 2 consultations avancées (Bohain et Guise).

D’une CJC, sur le territoire sud du département,

D’une unité de prévention

D’une équipe mobile

L’équipe propose un accueil, un accompagnement personnalisé pour tout public en difficulté avec l’alcool, le tabac ou toute autre addiction, ainsi que son entourage. Son activité de prévention (addictions et santé globale) est déclinée à partir de programmes permettant la déclinaison des Approches Expérientielles auprès de publics jeunes (primaire/collège) tel que le programme d’éducation préventive PRIMAVERA. Horizon 02 a fusionné avec Oppelia en 2014.

Programme de prévention Verano

Posted on mars 10, 2022 by Clairline PITRE -

VERANO, c’est quoi ?

Le programme Verano est un programme d’intervention précoce destiné aux lycéens et étudiants. Il a été créé en partenariat avec une faculté de sciences humaines Colombienne. Cet outil est dans le prolongement du programme Primavera, qui s’adresse aux élèves de primaire et du collège. Ces programmes sont basés sur la promotion de la santé et l’approche expérientielle ; ils visent à renforcer l’estime de soi et le développement des compétences psychosociales du jeune à travers l’utilisation de son expérience et des ressources de son environnement.

L’ARPAE propose un soutien méthodologique et des formations assurées par des membres de l’association : info@arpae.org

Téléchargez le programme Verano

Programmes de prévention

Posted on mars 10, 2022 by Clairline PITRE -

Le programme PRIMAVERA

Le programme VERANO

Oppelia Rivage

Posted on mai 6, 2019 by Ludivine - Non classé

Qui sommes-nous ?

Anciennement Association Sarcelloise de Prévention et de Lutte contre la Toxicomanie (ASPLCT) créée en 1984 afin d’accompagner des personnes faisant usage de produits psychoactifs à Sarcelles et dans le territoire Est du Val d’Oise, RIVAGE a finalisé sa fusion avec Oppelia en 2018.

Rivage est en charge de deux dispositifs : un CSAPA généraliste et un service résidentiel avec 7 places : 5 ACT et de 2 places en Appartements relais.

Le CSAPA

L’activité ambulatoire propose un accueil et un accompagnement médico-psycho-social personnalisé. Il peut être individuel ou avec les proches et intègre la délivrance de traitements de substitution ainsi que des consultations spécifiques (addictions sans produits, jeunes consommateurs etc…). Au-delà des seuls traitements médicaux, les usagers accueillis recherchent un accompagnement plus global, à rencontrer l’assistante sociale, à participer aux activités proposées par la structure.
L’activité résidentielle propose un séjour en appartement thérapeutique relai, avec un accompagnement renforcé et consolidé au centre.
RIVAGE a développé un accès aux matériels de réduction des risques et des dommages, dans le centre mais aussi en ville par la gestion d’un automate d’échanges de seringues placé sur voie publique.
Prévention : en développant l’intervention précoce, les consultations avancées, la promotion des compétences psychosociales (CPS), le programme PRIMAVERA va se déployé en 2019 sur Sarcelles et l’Est du Val d’Oise.
La CJC devrait prendre un essor au sein des locaux annexes situés à 300m du centre, en s’appuyant sur un large partenariat et des actions de prévention auprès des jeunes du territoire.
En lien avec la justice, RIVAGE reçoit les obligations de soins, tient une permanence en MJD et des consultations à la Maison d’arrêt du Val d’Oise.

Le service ACT et les AT

Rivage gère 5 places en appartement ACT destinées à des personnes atteintes de maladies chroniques, inscrites dans une démarche de soins et dont l’accompagnement requiert une prise en charge pluridisciplinaire.
Le fonctionnement est sans interruption toute l’année, de manière à optimiser une prise en charge globale qui s’appuie sur une triple coordination médico-psycho-sociale, l’observance des traitements, l’accès aux soins et l’ouverture des droits sociaux.
Le mode d’hébergement proposé, souple et individualisé, permet d’établir, dans sa forme et sa durée, un contrat adapté à chaque résident, l’objectif étant d’amener vers une stabilisation et de préparer à une vie autonome.
Grâce à cet espace où ils peuvent « se poser » avant de reprendre un parcours plus serein. La préoccupation du service est celle de l’évaluation des actions quotidiennes, c’est à dire la volonté de rendre signifiant tous les insignifiants du quotidien.
Le service est adossé au CSAPA qui apporte son soutien logistique, les partenaires, qu’ils soient du milieu sanitaire (Hôpital de Gonesse, Hôpital privé Nord Parisien), des centres anonymes et gratuits de dépistage de Garges, des médecins de ville et pharmaciens ou des partenaires du travail social et des réseaux de santé (réseau ville-hôpital SYNERGIE).
Les 2 appartements thérapeutiques du service de soins résidentiels individualisés du CSAPA sont situés à Sarcelles, dans le quartier des Lochères, près du centre.

lien pour télécharger le formulaire de demande AT/ ACT :
https://www.sante-habitat.org/component/k2/item/810-dossier-social-type-et-medical-type

Contact

9 Rue de l’Escouvrier – 95200 SARCELLES

Téléphone : 01 39 93 66 67
(fermé tous les jeudis de 12h30 à 15h30)

Mail : centrerivage@oppelia.fr

Nos documents

Plaquette Rivage

Programme de prevention

Posted on juillet 5, 2017 by Audrey Dupont -

Des programmes de prévention des conduites addictives et d’intervention précoce ont été créé afin de les mettre à disposition des écoles, des collèges, des lycées et des étudiants. Retrouvez ci-dessous la présentation du programme Primavera et Verano.

Oppelia Centre Horizon de l’Aisne et les associations ARPAE et SENSAS se sont inspirées de l’expérience de professionnels et de bénévoles en France et au Québec, pour développer un programme :

Pluriannuel : permettant le suivi d’une cohorte de jeunes sur les 4 années du CM1 à la 5ème
Basé sur un langage commun accessible aux jeunes et à ceux qui les entourent
Mutualisant les savoirs, les expériences des jeunes, les aptitudes des adultes (parents, enseignants, infirmières scolaires) qui les accompagnent par l’approche expérientielle
Permettant de comprendre à travers les différents ateliers ce que sont les conduites à risques et addictives
Permettant d’expliquer pourquoi elles sont pratiquées et comment s’en protéger.

Téléchargez le programme Primavera
Télécharger le PowerPoint PDF de présentation du programme Primavera

L’ARPAE propose un soutien méthodologique et des formations assurées par des membres de l’association : info@arpae.org

Téléchargez le programme Verano

Georges MILLION, dessinateur