Offre d’emploi infirmier.e (H/F) Roche sur Yon et Sables d’Olonne, Vendée (85)

 

Oppelia Vendée recherche :

Un·e infirmier.e (H/F).

 

Roche Sur Yon et Sables d’Olonne (85)
CDD 9 mois à temps partiel (80%)
Convention Collective CCN51
Poste à pourvoir dès que possible

 

Vivez une expérience professionnelle riche et humaine au sein d’une organisation engagée et pleine de valeurs !

 

Vous aimez travailler en transdisciplinarité selon le principe de subsidiarité, coopérer  avec les usagers au sein du équipe, bénéficier de formations tout au long de l’année ou encore participer à la gouvernance, n’hésitez plus ! Rejoignez Oppelia !

Venez vivre une expérience professionnelle au sein d’une association engagée et pleine de valeurs humanistes et coopératives !

Attachée à la qualité de vie au travail de ses salariés, vos missions se dérouleront dans un environnement agréable et bienveillant vous permettant ainsi de trouver du sens à votre métier.

Vous bénéficierez également d’œuvres sociales attractives et un accès à la formation continue vous permettant ainsi de découvrir le cœur métier de notre association et enrichir vos compétences.

 

L’association Oppelia recrute pour sa structure Oppelia Vendée basée dans le département de la Vendée (85), un·e infirmier.e (H/F) en CDD à temps partiel, au SMRA Les Métives, à la Roche Sur Yon et aux Sables d’Olonne, en Vendée (85)

 

 VOS MISSIONS :

Dans le respect du projet de soins et d’accompagnement de l’établissement et du projet individuel de soin de chaque patient, vous devrez

 

  • Accompagner les patients dans leur soin
  • Mener des entretiens individuels
  • Animer des ateliers thérapeutiques
  • Assurer la surveillance de l’état clinique (physique et psychologique) du patient
  • Faciliter l’expression des besoins et attentes
  • Assurer des entretiens de relation d’aide et de réassurance
  • Assurer la distribution médicamenteuse et autres soins prescrits
  • Veiller au respect des règles de fonctionnement de l’établissement….

 

 

  ET SI C’ÉTAIT VOUS ? 

Savoir-faire :

  • Savoir travailler en collaboration avec une équipe pluridisciplinaire
  • Capacité de prise de distance
  • S’investir dans la réalisation de projets
  • Prendre des initiatives dans le cadre du projet de service.
  • Animation d’atelier thérapeutique

 

Savoir-être :

  • Respect de l’individu et de ses choix
  • Qualité d’écoute, d’organisation, d’implication
  • Posture bienveillante et contenante

 

 

Les travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l’obligation d’emploi sont encouragés à postuler à cette offre.

 

 ORGANISATION ET RÉMUNÉRATION DU POSTE :

  • Lieu de travail : 44 bd Pasteur, 85100 les sables d’olonne et 2 rue victor hugo, 85000 La Roche sur yon
  • Horaires : 80 %, soit 28h semaine lissée sur un roulement de 6 semaines (1 week-end sur 3 travaillés)
  • Rémunération : Selon la convention 51
  • Avantages RH :
    • Participation de l’employeur à la mutuelle à hauteur 60%
    • Mutuelle avantageuse

 

 COMMENT POSTULER ?

Envoyer CV et lettre de motivation 

À l’attention de Magali CHIFFOLEAU,

Directrice d’Oppelia Vendée.

  • Par mail : mchiffoleau@oppelia.fr
  • Par courrier : Magali Chiffoleau directrice d’Oppelia Vendée, 2 rue Victor hugo 85 000 La Roche sur yon

Pour tous renseignements :

  • Téléphone : 02 51 37 54 11

 

 POURQUOI NOUS CHOISIR ?

La coopération, la pluridisciplinarité et le pouvoir d’agir individuel et  collectif sont au cœur de notre approche. La coopération est de plus en plus conçue comme un levier pour le soin. Chez Oppelia, cette approche a vocation d’en être le socle, la condition première d’une reconnaissance des savoirs de chacun et de l’association des pouvoirs d’agir de tous.

Depuis le début de l’année 2023, les salarié·e·s peuvent s’engager dans la vie associative d’Oppelia. En effet, toute personne physique ou morale partageant les valeurs et le projet associatif d’Oppelia peut participer à la  gouvernance de l’association en devenant membre adhérentEn savoir plus.

Oppelia propose à ses salariés, au travers d’OC&F, de se former régulièrement sur des thématiques :

  • Approches d’accompagnement expérientielles et innovantes
  • Prévention, l’intervention précoce et la réduction des risques
  • Addiction et troubles co-occurents
  • Transdisciplinarité et coopération avec les usagers
  • Précarité et public migrant

Avec des missions qui donnent du sens, Oppelia vous permettra de vous épanouir dans votre métier, au sein d’une équipe bienveillante et humaine.

L’association Oppelia :

Oppelia est une association qui a pour objet d’apporter une aide et solidarité aux enfants, adolescents et adultes, ainsi qu’à leur entourage, qui rencontrent des difficultés sur le plan social, médico-social ou sanitaire, liées notamment à l’usage de substances psychotropes ou engagés dans des conduites à risques.

L’association gère des services et des établissements, développe une offre diversifiée d’accompagnement et de soins, en particulier auprès de personnes en grande précarité et de toute personne présentant des conduites addictives.

 


Elle a également pour objet la recherche et le développement de pratiques innovantes de prévention, de réduction des risques, de soins et d’insertion.

L’association relie plus de 51 établissements sur toute la France et est composé de plus de 780 salariés.

Retrouvez l’ensemble des structures sur leurs pages respectives : www.oppelia.fr/etablissements-services/

Oppelia Vendée :

Les Soins Médicaux et de Réadaptation en Addictologie (SMRA) « Les Métives » est un établissement de santé privé solidaire (à but non lucratif).  Il accueille des personnes majeures demandeuses et engagées dans des soins pour les addictions avec ou sans produits, issues prioritairement du département, de la région et des départements limitrophes.

Les Métives sont déployés sur deux sites, Les Sables d’Olonne et La Roche-sur-Yon. Le site de La Roche-sur-Yon propose une hospitalisation complète de semaine et de l’hospitalisation de jour.

Le projet de soin individuel co-construit avec chaque patient permet :

  • D’aller vers un mieux-être et de développer des alternatives aux conduites addictives,
  • De réduire les dommages et les risques liés aux comportements addictifs
  • De cheminer vers l’autonomie et faciliter l’insertion sociale.
Date de publication : 01-03-2024