Offre d’emploi travailleur.euse social.e (H/F) – CSAPA – Annecy (74)

 

Oppelia Thylac recherche :

Un·e travailleur.euse social.e (H/F)

 

Annecy (74), France
CDI (60%)
Convention Collective 1966
Poste à pourvoir janvier 2024

 

Vivez une expérience professionnelle riche et humaine au sein d’une organisation engagée et pleine de valeurs !

Vous aimez travailler en transdisciplinarité selon le principe de subsidiarité, coopérer avec les usagers au sein du équipe, bénéficier de formations tout au long de l’année ou encore participer à la gouvernance, n’hésitez plus ! Rejoignez Oppelia !

L’association Oppelia recrute pour sa structure Oppelia Thylac, basée en Haute Savoie (74), un·e travailleur.euse social.e (H/F) en CDI à temps partiel (60%), pour son CSAPA à Annecy, 74.

 

VOS MISSIONS :

  • Accueillir et orientation administratif des usagers.
  • Favoriser l’accompagnement et la résolution des problématiques administratives et sociales rencontrées par les usagers.
  • Soutien aux équipes pour le remplissage de dossiers administratifs.
  • Participer à l’accompagnement des troubles de l’usage de drogue.
  • Intégrer la « Réduction Des Risques » dans ses pratiques professionnelles.
  • Assurer le lien avec les IDE pour l’accès aux droits en matière de santé.
  • Orienter et accompagner vers le droit commun.
  • Organiser et classer des données, des informations, des documents.
  • Traiter et résoudre des situations agressives ou conflictuelles.
  • Utiliser les outils bureautiques.
  • Travailler en équipe pluridisciplinaire.

ET SI C’ÉTAIT VOUS ? 

 

  • Rigueur
  • Capacités relationnelles
  • Maitrise des outils informatiques
  • Diplôme : DEASS ou DECESF ou équivalent
  • Débutant accepté suivant profil
  • Être à l’aise avec un public précaire
  • Gestion du stress
  • Autonomie
  • Gestion des priorités

Les travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l’obligation d’emploi sont encouragés à postuler à cette offre.

ORGANISATION ET RÉMUNÉRATION DU POSTE :

  • Lieu de travail : Annecy, 64 chemin des fins nord
  • Rémunération : selon la convention collective 66
  • Volume horaire :  60% : 21h / semaine. (Temps plein / 35h)
  • Statut : employé
  • Avantages : tickets restaurant, 25 jours de congés + 18 congés trimestriels, prime vélo, chèque vacances, carte cadeau noël, télétravail possible, véhicules de services

 

COMMENT POSTULER ?

 

Envoyer CV et lettre de motivation :

À l’attention de Laurine Narboux

  • Par mail : lnarboux@oppelia.fr
  • Par courrier : Laurine NARBOUX – Chef de service, Oppelia / Thylac, 64 chemin des fins Nord, 74000 Annecy

Pour tous renseignements :

  • Téléphone : 04 50 67 97 84

 

POURQUOI NOUS CHOISIR ?

L’association Oppelia :


Oppelia est une association loi 1901 créée en 2008, alliant addictologie, santé publique et solidarité ; compétences et engagement pour apporter des réponses locales,  probantes et innovantes  à des besoins croissants en prévention, réduction des risques et soins en lien avec les conduites addictives.

Notre objectif est de regrouper des structures de proximité en addictologie médico-sociale et de promouvoir leurs missions de service public et leurs compétences pluridisciplinaires. Le mode d’organisation est basé sur la coopération et le pouvoir d’agir individuel et collectif. L’association relie plus de 45 établissements sur toute la France et est composé de plus de 720 salariés.

 

Retrouvez l’ensemble des structures sur leurs pages respectives : www.oppelia.fr/etablissements-services/

Oppelia Thylac :

 

Oppelia THYLAC regroupe 7 services :

  • Un Centre Thérapeutique Résidentiel (CTR) basé à Alex, centre de soins pour permettre de vivre une expérience sans consommation pendant 3 mois et demi environ
  • Un service prévention, basé sur Annecy et intervenant en Rhône Alpes (Prévention Addiction en milieu festif, Prévention santé sexuelle, prévention risques auditifs et intervention auprès des saisonniers en station de ski)
  • Un service d’Appartements de Coordination Thérapeutique (ACT), 17 appartements (13 sur Annecy et  sur Annemasse) qui hébergent à titre temporaire des personnes en situation de fragilité psychologique et sociale et nécessitant des soins et un suivi médical, de manière à assurer le suivi et la coordination des soins, à garantir l’observance des traitements et à permettre un accompagnement psychologique et une aide à l’insertion.
  • Un service ACT « Hors les Murs », accompagnement médical et social sur les lieux de vie (CHRS, Abri d’urgence, CADA, Squat…) des personnes en grande précarité et affectées par une maladie chronique
  • Un CSAPA Ambulatoire  » Le lac d’Argent » Centre de Soins d’Accompagnement et de Prévention en Addictologie. Soins, accompagnement médico-social, psychologique et psychosocial sur prise de rendez vous
  • Une Équipe mobile CAARUD, Centre d’Accueil et d’Accompagnement et de Réduction des Risques aux Usagers de Drogues (stationnement, maraudes, distribution de matériel, dépistage VIH Hépatites…)
  • Un service d’accompagnement des situations d’incurie dans l’habitat, 10 situations  annuelles
Date de publication : 18-01-2024