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Travailleur·euse social·e
COUP D'OEIL SUR L'OFFRE
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Type d'établissement / service : Structure
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Lieux : FLEURY MEROGIS – ATHIS MONS
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Type de contrat : CDI
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Convention : CCN 66
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Date de démarrage : Dès que possible
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Nom de la structure : OPPELIA RESSOURCES
Vos missions
Vos missions
Le poste à pourvoir concerne le service de CSAPA référent pénitentiaire milieu fermé. Ce service est rattaché au CSAPA d’Athis Mons.
Le poste de travailleur social CSAPA référent assure les missions suivantes :
• Travailler l’adhésion aux soins pendant la détention
• Assurer la coordination des partenaires autour des situations des patients détenus à la fois en interne (service pénitentiaire, unité sanitaire) et en externe
• Travailler sur la continuité des soins à la sortie de détention
Vos diplômes
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Et si c'était vous ?
Savoir-faire
• Capacité à animer un réseau partenarial
• Savoir travailler en équipe pluridisciplinaire et en transversalité
Savoir-être
• Sens du travail en équipe
• Capacité d’adaptation à un environnement complexe
• Grande autonomie
Organisation et rémunération
Frais de transports remboursés à 50%
Participation de l’employeur à la mutuelle à hauteur 60%
Mutuelle avantageuse
Oeuvres sociales CSE : chèques cadeaux et chèques vacances
Tickets restaurant pris en charge à 60% par l’employeur (valeur faciale 9€)
25 jours de congés payés + 18 jours de congés trimestriels annuels
Pourquoi nous rejoindre ?
La coopération, la pluridisciplinarité et le pouvoir d’agir individuel et collectif sont au coeur de notre approche. La coopération est de plus en plus conçue comme un levier pour le soin. Chez Oppelia, cette approche a vocation d’en être le socle, la condition première d’une reconnaissance des savoirs de chacun et de l’association des pouvoirs d’agir de tous.
Depuis le début de l’année 2023, les salarié·e·s peuvent s’engager dans la vie associative d’Oppelia. En effet, toute personne physique ou morale partageant les valeurs et le projet associatif d’Oppelia peut participer à la gouvernance de l’association en devenant membre adhérent.
Oppelia propose à ses salariés, au travers d’OC&F, de se former régulièrement sur des thématiques :
- Approches d’accompagnement expérientielles et innovantes
- Prévention, l’intervention précoce et la réduction des risques
- Addiction et troubles co-occurents
- Transdisciplinarité et coopération avec les usagers
- Précarité et public migrant
Comment postuler
Envoyez CV et lettre de motivation : ressources.cspavo@oppelia.fr
Christine GUILLOU, Directeur.rice OPPELIA RESSOURCES
- Adresse administratif : 6, av. Jules Vallès 91200 Athis-Mons
- Téléphone : 01 69 38 37 21
- Adresse mail : ressources@associationressources.org