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Offre d'emploi

UN·E EDUCATEUR.TRICE TECHNIQUE SPECIALISÉ.E (H/F)

RÉCAPITULATIF

COUP D'OEIL SUR L'OFFRE

  • Type d'établissement / service : Établissement
  • Lieux : Csapa La Métairie - La Roche sur Yon
  • Type de contrat : CDI
  • Convention : CCN 51
  • Date de démarrage : Dès que possible
  • Nom de la structure : CSAPA LA METAIRIE 85
Description de l'offre

Vos missions

Vos missions

Le CSAPA La Métairie (Centre de Soins, d'Accompagnement et de Prévention en Addictologie), géré par l'association Oppelia, propose une prise en charge ambulatoire à destination de personnes présentant des conduites addictives avec ou sans substances, ainsi qu'à leur entourage.
L'équipe pluridisciplinaire est composée de médecins, psychologues, infirmiers, travailleurs sociaux, thérapeutes familiales, secrétaires et d'une coordinatrice prévention-formation.
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Nous recherchons un-e travailleur-se social-e pour rejoindre notre équipe sur le site de La Roche-sur-Yon et intervenir en milieu pénitentiaire.
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Au sein du CSAPA La Métairie, vous contribuez à l'accompagnement global des personnes accueillies, dans une approche pluridisciplinaire, bienveillante et centrée sur leurs ressources et leur autonomie.
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À ce titre, vous serez notamment amené·e à :
• Réaliser des entretiens d'accueil, d'évaluation, de soutien, de suivi et d'orientation ;
• Co-construire avec les personnes accompagnées leur projet d'accompagnement individualisé, en lien avec l'équipe pluridisciplinaire ;
• Accompagner les personnes dans leurs démarches sociales, notamment en matière d'accès aux droits, de logement, d'insertion et de loisirs ;
• Participer à l'accompagnement addictologique : évaluation et suivi des consommations, réduction des risques et orientation vers les dispositifs adaptés ;
• Distribuer du matériel de réduction des risques et contribuer aux actions de réduction des risques et des dommages ;
• Intervenir, le cas échéant, en maison d'arrêt, notamment dans le cadre de la continuité des accompagnements ;
• Participer à la réflexion clinique collective et aux réunions d'équipe ;
• Animer ou co-animer des groupes à visée thérapeutique, éducative ou informative ;
• Participer aux actions de prévention, de sensibilisation et de formation menées sur le territoire ;
• Développer et entretenir les partenariats avec les acteurs sociaux, médicaux, institutionnels et associatifs ;
• Renseigner le dossier informatisé des personnes accompagnées et assurer la traçabilité de l'activité ;
• Participer aux dynamiques institutionnelles : groupes de travail, projets de service et démarche qualité ;
• Accueillir et encadrer des stagiaires en travail social ;
• Assurer une veille dans les domaines social et addictologique, participer aux formations et à l'analyse des pratiques.

Vos diplômes

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Profil

Et si c'était vous ?

Savoir-faire

• Bonne connaissance du secteur social et médico-social.
• Capacité à travailler avec des publics en grande vulnérabilité et aux parcours complexes.
• Compétence en accompagnement social individuel et collectif.
• Aptitude à la co-construction avec les usagers et les partenaires.
• Maîtrise de l'outil informatique et capacité de synthèse.
• Connaissances ou appétence pour l'addictologie et la réduction des risques.
• Capacité à animer des groupes et à intervenir en milieu contraint (ex : milieu pénitentiaire).

Savoir-être

• Sens de l'écoute, empathie, respect de la personne.
• Posture bienveillante, non jugeante.
• Capacité d'adaptation, d'organisation et de rigueur.
• Réactivité, autonomie et engagement dans le travail en équipe.
• Adhésion aux valeurs d'Oppelia : respect, non-discrimination, émancipation des personnes.

Les travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l’obligation d’emploi sont encouragés à postuler à cette offre.
Oppelia Vendée- RVB
À propos du poste

Organisation et rémunération

Lieu de travail : Csapa La Métairie - La Roche sur Yon
Rémunération : Selon expérience, conformément aux dispositions de la CCN 51 avec reprise d’ancienneté à 100%
Convention : CCN 51
Volume horaire : 28 h / 0.8 ETP / Temps partiel
Type de contrat : CDI
Avantages RH :

Frais de transports remboursés à 50%

Mutuelle avantageuse

Participation de l’employeur à la mutuelle à hauteur 60%

Oeuvres sociales CSE : Carte cadeaux et chèques vacances

Tickets restaurant pris en charge à 60% par l’employeur (valeur faciale 9€)

Véhicule de service

o Congés payés et congés trimestriels selon les dispositions conventionnelles, au prorata de la durée du contrat.

Les valeurs

Pourquoi nous rejoindre ?

La coopération, la pluridisciplinarité et le pouvoir d’agir individuel et collectif sont au coeur de notre approche. La coopération est de plus en plus conçue comme un levier pour le soin. Chez Oppelia, cette approche a vocation d’en être le socle, la condition première d’une reconnaissance des savoirs de chacun et de l’association des pouvoirs d’agir de tous.

Depuis le début de l’année 2023, les salarié·e·s peuvent s’engager dans la vie associative d’Oppelia. En effet, toute personne physique ou morale partageant les valeurs et le projet associatif d’Oppelia peut participer à la gouvernance de l’association en devenant membre adhérent.

Oppelia propose à ses salariés, au travers d’OC&F, de se former régulièrement sur des thématiques :

  • Approches d’accompagnement expérientielles et innovantes
  • Prévention, l’intervention précoce et la réduction des risques
  • Addiction et troubles co-occurents
  • Transdisciplinarité et coopération avec les usagers
  • Précarité et public migrant
Candidater

Comment postuler

    Envoyez CV et lettre de motivation : gflye@oppelia.fr

    À l'attention de :
    Grégoire FLYE, Chef.fe de service CSAPA LA METAIRIE 85
    Postuler
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L'ÉQUIPE
  • médecins
  • infirmiers
  • psychologues
  • éducateurs spécialisés
  • thérapeutes familiales
  • secrétaires médicales
  • responsable de service.