Aller au contenu
Offre d'emploi

Travailleur·euse social·e

RÉCAPITULATIF

COUP D'OEIL SUR L'OFFRE

  • Type d'établissement / service : Structure
  • Lieux : Sarcelles
  • Type de contrat : CDI
  • Convention : CCN 66
  • Date de démarrage : Dès que possible
  • Nom de la structure : OPPELIA RIVAGE
Description de l'offre

Vos missions

Vos missions

Membre de l’équipe pluridisciplinaire médico-psycho-sociale, il/elle participe à l’accompagnement des personnes prises en charge par l’Equipe Mobile Santé Précarité (EMSP).
Il/elle aura notamment pour missions de :
• Participer à l’intervention médico-psycho-sociale en aller-vers à destination des personnes en situation d’exclusion ou de très grande exclusion sur plusieurs territoires du Val-D’Oise
• Créer des conditions relationnelles favorisant l’entrée en lien et l’accompagnement des publics vulnérables
• Accompagner la personne dans ses différentes démarches d’accès aux soins et aux droits
• Co-élaborer le projet d’accompagnement avec la personne et les autres membres de l’équipe
• Participer aux réunions d’équipe et aux séances de supervision
• Tenir à jour le dossier électronique de l’usager (fiche accompagnement) et le suivi de l’action (transmissions maraudes ; file active ; suivi partenariats)
• Développer le travail en réseau et participer à la veille sociale
• Rédiger des écrits professionnels
• Travailler en transdisciplinarité (travailleurs sociaux, psychologue, infirmière, secrétaire, médecin, cheffe de service)

Vos diplômes

• Titulaire d’un diplôme d’Etat en travail social (DEES, CESF, DEASS…)
• Permis B obligatoire

11e5687951d9aa7172b3723b30cf8046
Profil

Et si c'était vous ?

Savoir-faire

• Expérience souhaitée auprès des publics en situation de précarité et/ou en aller-vers
• Bonne connaissance des dispositifs d’accès aux droits
• Qualités relationnelles, sens de l’écoute
• Ethique et rigueur de travail
• Esprit d’analyse et de recul par rapport aux situations
• Maîtrise d’une ou plusieurs langues étrangères est un plus

Savoir-être

//

Les travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l’obligation d’emploi sont encouragés à postuler à cette offre.
Oppelia Rivage- RVB
À propos du poste

Organisation et rémunération

Lieu de travail : Sarcelles
Rémunération : selon grille CCNT 66
Convention : CCN 66
Volume horaire : 35h / 1 ETP / Temps plein
Type de contrat : CDI
Avantages RH :

Tickets restaurant pris en charge à 60% par l’employeur (valeur faciale 9€)

Oeuvres sociales CSE : chèques cadeaux et chèques vacances

Frais de transports remboursés à 50%

Mutuelle avantageuse

Les valeurs

Pourquoi nous rejoindre ?

La coopération, la pluridisciplinarité et le pouvoir d’agir individuel et collectif sont au coeur de notre approche. La coopération est de plus en plus conçue comme un levier pour le soin. Chez Oppelia, cette approche a vocation d’en être le socle, la condition première d’une reconnaissance des savoirs de chacun et de l’association des pouvoirs d’agir de tous.

Depuis le début de l’année 2023, les salarié·e·s peuvent s’engager dans la vie associative d’Oppelia. En effet, toute personne physique ou morale partageant les valeurs et le projet associatif d’Oppelia peut participer à la gouvernance de l’association en devenant membre adhérent.

Oppelia propose à ses salariés, au travers d’OC&F, de se former régulièrement sur des thématiques :

  • Approches d’accompagnement expérientielles et innovantes
  • Prévention, l’intervention précoce et la réduction des risques
  • Addiction et troubles co-occurents
  • Transdisciplinarité et coopération avec les usagers
  • Précarité et public migrant
Candidater

Comment postuler

    Envoyez CV et lettre de motivation : lvalide@oppelia.fr

    À l'attention de :
    Ludivine VALIDE, Assistant.e de direction RH OPPELIA RIVAGE
    Postuler