Offre d’emploi infirmier (H/F) – CSSRA- Sables d’Olonne / Roche sur Yon (85)

Vous aimez travailler en transdisciplinarité selon le principe de  subsidiarité, coopérer  avec les usagers au sein du équipe, bénéficier de formations tout au long de l’année ou encore participer à la gouvernance, n’hésitez plus ! Rejoignez Oppelia !
Une association qui porte un engagement collectif sur des valeurs d’accompagnement des personnes au travers un mode égalitaire, une attention particulière à leurs droits, à leur liberté de choix et à leur pouvoir d’agir, notamment au sein du fonctionnement de l’association et de ses services. 

L’association Oppelia recrute pour sa structure Oppelia Vendée basée dans le département de la Vendée (85), un·e infirmier·ère (H/F) en CDD à temps partiel (80%) de jour et de nuit, pour son établissement Oppelia Les Métives, réparti sur deux sites ; Les Sables d’Olonne et la Roche sur Yon,pour assurer les remplacements des salariés en poste fixe.

• Accompagner les patients dans leur soin
• Assurer la surveillance de l’état clinique (physique et psychologique) du patient
• Faciliter l’expression des besoins et attentes
• Mener des entretiens individuels
• Animer des ateliers thérapeutiques
• Assurer la distribution médicamenteuse et autres soins prescrits
• Participer au repas thérapeutique
• Veiller au respect des règles de fonctionnement de l’établissement

• Savoir travailler en collaboration avec une équipe pluridisciplinaire
• Qualité d’écoute, d’organisation, d’implication et de capacité de prise de distance
• Capacité à s’investir dans la réalisation de projets et à prendre des initiatives dans le cadre du projet de service.
• Diplôme : Infirmier/ère Diplômé/e d’Etat Niveau II exigé
• Expérience de l’accompagnement infirmier en addictologie est un plus

Les travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l’obligation d’emploi sont encouragés à postuler à cette offre.

• Lieu de travail : 44bd Pasteur Les Sables d’Olonne / 2 rue Victor Hugo La Roche sur Yon
• Rémunération : selon convention collective CCN51+SEGUR
• Volume horaire : entre 2 et 4 nuits de 10h travaillées par semaine
• Avantages RH :
  • 25 jours ouvrés de congés payés
  • Mutuelle avantageuse
  • Avantages CSE : chèques cadeaux et chèques vacances
  • Tickets restaurant pris en charge à 60% par l’employeur (valeur faciale 9€)
  • Plan de formation : possibilité de se former régulièrement

Envoyer CV et lettre de motivation :

À l’attention de Magalie CHIFFOLEAU,

Directrice d’Oppelia Vendée.

• Par mail : mchiffoleau@oppelia.fr
• Par courrier : 2 rue Victor Hugo, BP 113, 85003 La Roche Sur Yon CEDEX

Pour tous renseignements :

• Téléphone : 02 51 37 54 11
• Facebook : @oppeliavendee

La coopération, la pluridisciplinarité et le pouvoir d’agir individuel et  collectif sont au cœur de notre approche. La coopération est de plus en plus conçue comme un levier pour le soin. Chez Oppelia, cette approche a vocation d’en être le socle, la condition première d’une reconnaissance des savoirs de chacun et de l’association des pouvoirs d’agir de tous.

Depuis le début de l’année 2023, les salarié·e·s peuvent s’engager dans la vie associative d’Oppelia. En effet, toute personne physique ou morale partageant les valeurs et le projet associatif d’Oppelia peut participer à la  gouvernance de l’association en devenant membre adhérent. En savoir plus.

Oppelia propose à ses salariés, au travers d’OC&F, de se former régulièrement sur des thématiques :

• Approches d’accompagnement expérientielles et innovantes
• Prévention, l’intervention précoce et la réduction des risques
• Addiction et troubles co-occurents
• Transdisciplinarité et coopération avec les usagers
• Précarité et public migrant

Avec des missions qui donnent du sens, Oppelia vous permettra de vous épanouir dans votre métier, au sein d’une équipe bienveillante et humaine.