Offre d’emploi IDE (H/F) – Blanc-Mesnil (93)

 

L’Association Oppelia Cap93 recherche :

Un·e  infirmier·ère diplômé·e d’état (H/F).

 

Blanc-Mesnil (93)
CDI, Temps plein
Convention Collective 1966
Poste à pourvoir immédiatement

 

Vivez une expérience professionnelle riche et humaine au sein d’une organisation engagée et pleine de valeurs !

 

Vous aimez travailler en transdisciplinarité selon le principe de  subsidiarité, coopérer  avec les usagers au sein du équipe, bénéficier de formations tout au long de l’année ou encore participer à la gouvernance, n’hésitez plus ! Rejoignez Oppelia !

L’association Oppelia recrute pour sa structure Oppelia Cap93 basée dans le département de Seine-Saint-Denis un·e infirmier·ère DE (H/F) en CDI à temps plein, pour son CSAPA, situé au Blanc-Mesnil.

Le CSAPA Oppelia Cap93 a repris l’activité et la gestion du CSAPA Cap93 depuis le 1er janvier 2023.

Structure à taille humaine constituée d’une équipe pluridisciplinaire médico-psycho-sociale, elle permet un travail approfondi avec les partenaires et les usagers.

Ce poste est composé de 3 volets :

  • Le travail sur site
  • Le travail en aller-vers en direction des usagers
  • Le travail de partenariat

VOS MISSIONS :

  • Accueil des personnes et des demandes
  • Participer aux actions de réduction des risques et des dommages
  • Proposer des entretiens infirmiers de recueil d’information, d’évaluation et de suivi en favorisant l’approche motivationnelle
  • Délivrer des traitements de substitution en lien avec les prescriptions du médecin
  • Participer avec les autres professionnel.le.s à la Consultation Jeunes Consommateurs (CJC) et aux actions de prévention en aller-vers
  • Concevoir et animer des ateliers thérapeutiques
  • Participation à l’analyse des situations lors des réunions d’équipe pluridisciplinaire
  • Travailler en transdisciplinarité avec les équipes et les partenaires
  • Sensibilisation et accompagnement des équipes professionnelles partenaires du CSAPA
  • Développement des partenariats sur l’axe médical et paramédical
  • Participation extérieure avec les partenaires (dépistages, actions collectives, etc…)
  • Participer aux temps de vie institutionnelle

ET SI C’ÉTAIT VOUS ? 

  • Compétences relationnelles : entretien infirmier, relation d’aide, entretien motivationnel
  • Qualités d’autonomie, d’écoute, d’organisation et d’implication
  • Connaissances et expérience en addictologie souhaitées
  • Une expérience en psychiatrie peut être un plus
  • Savoir travailler en collaboration avec les différents professionnel.le.s
  • Une formation Infirmier en Pratique Avancée sera appréciée
  • Permis B

Les travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l’obligation d’emploi sont encouragés à postuler à cette offre.

 

ORGANISATION ET RÉMUNÉRATION DU POSTE :

  • Lieu de travail : CSAPA Oppelia Cap93
  • Rémunération : en fonction de l’ancienneté suivant les critères de la CCN 1966
  • Volume horaire: Temps plein Temps plein 35h hebdomadaire dont un début de soirée (20h00)
  • Avantages : 5 semaines de congés payés + 18 jours de congés trimestriels, plan de formation, mutuelle, chèques vacances, chèques cadeau, tickets restaurant.

 

COMMENT POSTULER ?

Envoyer CV et lettre de motivation :

À l’attention de Fabienne POURCHON, Directrice de Cap93

 

POURQUOI NOUS CHOISIR ?

La coopération, la pluridisciplinarité et le pouvoir d’agir individuel et  collectif sont au cœur de notre approche. La coopération est de plus en plus conçue comme un levier pour le soin. Chez Oppelia, cette approche a vocation d’en être le socle, la condition première d’une reconnaissance des savoirs de chacun et de l’association des pouvoirs d’agir de tous.

Depuis le début de l’année 2023, les salarié·e·s peuvent s’engager dans la vie associative d’Oppelia. En effet, toute personne physique ou morale partageant les valeurs et le projet associatif d’Oppelia peut participer à la  gouvernance de l’association en devenant membre adhérentEn savoir plus.

Oppelia propose à ses salariés, au travers d’OC&F, de se former régulièrement sur des thématiques :

  • Approches d’accompagnement expérientielles et innovantes
  • Prévention, l’intervention précoce et la réduction des risques
  • Addiction et troubles co-occurents
  • Transdisciplinarité et coopération avec les usagers
  • Précarité et public migrant

Avec des missions qui donnent du sens, Oppelia vous permettra de vous épanouir dans votre métier, au sein d’une équipe bienveillante et humaine.

L’association Oppelia :


Oppelia est une association loi 1901 créée en 2008, alliant addictologie, santé publique et solidarité ; compétences et engagement pour apporter des réponses locales,  probantes et innovantes  à des besoins croissants en prévention, réduction des risques et soins en lien avec les conduites addictives.

 

 

Notre objectif est de regrouper des structures de proximité en addictologie médico-sociale et de promouvoir leurs missions de service public et leurs compétences pluridisciplinaires. Le mode d’organisation est basé sur la coopération et le pouvoir d’agir individuel et collectif.

L’association relie plus de 45 établissements sur toute la France et est composé de plus de 720 salariés.

Retrouvez l’ensemble des structures sur leurs pages respectives : www.oppelia.fr/etablissements-services/

Date de publication : 12-04-2023