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Secrétaire médical
COUP D'OEIL SUR L'OFFRE
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Type d'établissement / service : Structure
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Lieux : Troyes
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Type de contrat : CDI
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Convention : CCN 66
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Date de démarrage : 23/06/2025
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Nom de la structure : OPPELIA ALT 10
Vos missions
Vos missions
· Assurer l’accueil téléphonique et physique de la structure et effectuer un suivi administratif
· Informer, expliquer, conseiller les personnes accueillies en fonction de la demande exprimée
· Détecter les urgences, établir les priorités et faire remonter les informations importantes
· Gérer l’attente des personnes reçues en salle d’attente
· Transmettre les informations aux professionnels concernés
· Gérer l’organisation des consultations médicales, taper les courriers médicaux
· Gérer les rendez-vous des usagers et des professionnels
· Réaliser des comptes rendus de réunion
Vos diplômes
Bac professionnel ou BTS secrétariat médical-médico social
Et si c'était vous ?
Savoir-faire
Savoir-être
· Avoir une bonne maitrise orthographiques et grammaticales
· Travail en équipe pluriprofessionnelle
· Discrétion
Organisation et rémunération
25 jours de congés payés + 18 jours de congés trimestriels annuels
Mutuelle avantageuse
Oeuvres sociales CSE : chèques cadeaux et chèques vacances
Participation de l’employeur à la mutuelle à hauteur 60%
Tickets restaurant pris en charge à 60% par l’employeur (valeur faciale 9€)
Pourquoi nous rejoindre ?
La coopération, la pluridisciplinarité et le pouvoir d’agir individuel et collectif sont au coeur de notre approche. La coopération est de plus en plus conçue comme un levier pour le soin. Chez Oppelia, cette approche a vocation d’en être le socle, la condition première d’une reconnaissance des savoirs de chacun et de l’association des pouvoirs d’agir de tous.
Depuis le début de l’année 2023, les salarié·e·s peuvent s’engager dans la vie associative d’Oppelia. En effet, toute personne physique ou morale partageant les valeurs et le projet associatif d’Oppelia peut participer à la gouvernance de l’association en devenant membre adhérent.
Oppelia propose à ses salariés, au travers d’OC&F, de se former régulièrement sur des thématiques :
- Approches d’accompagnement expérientielles et innovantes
- Prévention, l’intervention précoce et la réduction des risques
- Addiction et troubles co-occurents
- Transdisciplinarité et coopération avec les usagers
- Précarité et public migrant
Comment postuler
Envoyez CV et lettre de motivation : alt10@oppelia.fr
Eugénie LEMAIRE, Directeur.rice OPPELIA ALT 10
- Téléchargez notre Brochure ALT10 Téléchargez notre Brochure CAARUD « La Halte » Téléchargez notre Plaquette CJC